Blog
Advisio

Rozwiązanie Competence Navigator™, pyta uczestników procesu diagnozy nie tylko o to jak jest… ale też jak być powinno, aby było optymalnie?

Tak stworzona diagnoza staje się wewnętrznym dialogiem, swoistym auto-coachingiem organizacji w kierunku coraz większej efektywności.

Zadaniem raportów Competence Navigator™ jest uruchamianie procesów zwiększających kompetencyjną adaptacyjność ludzi i organizacji.

Raporty grupowe dostarczają praktycznych danych nieodzownych do zarządzania kompetencjami w sposób dopasowany do aktualnych, rzeczywistych potrzeb i interesów organizacji.

Raporty indywidualne zostały zaprojektowane w sposób budzący ciekawość pracowników i minimalizujący ich opór przed zmianą. Struktura raportów jest podporządkowana logice procesów rozwojowych. Inspiruje, wyzwala energię do zmiany i motywuje.

Aby zobaczyć przykładowe raporty i dowiedzieć się więcej o samym narzędziu zapraszamy na naszą stronę www pod tym linkiem https://www.advisio.pro/rozwiazania-competence-navigator

lub

Zapraszamy do bezpośredniego kontaktu z Magdalena Ballada mail: magda.ballada@advisio.pro tel.: 513 176 701